Doplnkové dôchodkové sporenie pre zamestnancov

Výhody sa týkajú aj zamestnávateľov. Tí si môžu zaplatené príspevky do 3. piliera zahrnúť do daňových výdavkov až do výšky 6 % zo zúčtovanej mzdy, príspevku zamestnancovi.

telephone icon

Potrebujete poradiť?

+421 907 891 584

4,9 z 5,0

7 500+

spokojných zákazníkov

Riešenie šité na mieru

Vždy prispôsobujeme výber doplnkovej dôchodkovej spoločnosti Vašim požiadavkám.

Doprajte Vašim zamestnancom benefit, ktorý skutočne ocenia

Vašim zamestnancom poskytujete rôzne benefity, myslite aj na doplnkové dôchodkové sporenie. Za tieto príspevky nemusíte zaplatiť odvody do sociálnej poisťovne, čo bude znamenať pre Vás veľkú úsporu na nákladoch.

Čo hovorí o III. pilieri zákon?

Pre zamestnanca, ktorý vykonáva tzv. rizikové práce je vstup do III. piliera povinný, a to do 30 dní od začatia výkonu týchto prác. 

Individuálny prístup

Ponúkame Vám aj profesionálny servis a poradenstvo.

Motivácia Vašich zamestnancov

Pomôžeme Vám motivovať Vašich zamestnancov.

Vyskúšajte jeden z najlepších motivačných nástrojov pre spoluprácu

Pre ostatných zamestnancov a osoby staršie, ako 18 rokov je vstup do III. piliera dobrovoľný. Jeden z najlepších a najvýhodnejších motivačných nástrojov pre obe strany a pre dlhodobú spoluprácu.

Pomôžeme Vám so všetkými zmluvami pre obe strany

Odporučíme a pomôžeme Vám s uzatvorením oboch zmlúv, zamestnaneckej aj zamestnávateľskej s DDSkou, DDSkami, ktoré si vyberiete a rovnako pomôžeme s výberom investičnej stratégie a následným sledovaním a servisom pre obe strany.

Váš celoživotný investičný partner

Radi Vám pomôžeme s uzatvorením zmluv pre obe strany.

dôchodkový systém na slovensku

Začnite sporiť v II. aj III. pilieri a užívajte si dôchodok bez obáv

Radi Vám pomôžeme založiť si II. alebo III. dôchodkový pilier, vďaka ktorým budete môcť čo najskôr začať sporiť na Váš dôchodok. Vďaka našim odborníkom sa môžete spoľahnúť, že si vytvoríte pekné peniaze na starobu.

LObrázok

Dôchodkové poistenie v I. pilieri

V I.dôchodkovom pilieri tvoria vklady len povinné odvody, ktoré odvádzate na sociálne poistné. V roku 2023 a 2024 je to 12,5% z hrubej mzdy.  Tieto prostriedky idú súčasným poberateľom dôchodku, nie na Váš účet. Vzhľadom na nepriaznivý demografický vývoj Vám do budúcna nebude stačiť len I.pilier, aby ste mali slušný dôchodok.

Mám záujem

Dôchodkové sporenie v II.pilieri

Druhý dôchodkový pilier tvoria povinné vklady odvedené cez Sociálnu poisťovňu, v roku 2023 a 2024 je to 5,5% z hrubej mzdy a dobrovoľné príspevky z vlastných úspor. Tieto financie idú na Váš účet do Vami vybranej Dôchodkovej správcovskej spoločnosti.

Mám záujem
RObrázok
LObrázok

Dôchodkové sporenie v III.pilieri

Vďaka doplnkovým dôchodkovým spoločnostiam /DDS/ je výška dôchodku v starobe vyššia. Vklady tu tvoria vlastné úspory, ale aj príspevky od zamestnávateľa,

Mám záujem

Zhodnocujeme podmienky všetkých DDS-iek a našich zmluvných partnerov

Porovnávame podmienky DDS-iek a našich zmluvných partnerov, s ktorými dlhodobo spolupracujeme a zhodnocujeme, ktorá DDS-ka je pre Vás tá najvýhodnejšia.

Ďalšie produkty:

úvery, poistenie & investície

Investovanie do indexových fondov

Zobraziť viac

úvery, poistenie & investície

Investovanie do podielových fondov

Zobraziť viac

úvery, poistenie & investície

Investovanie do drahých kovov – Zlato

Zobraziť viac

úvery, poistenie & investície

Investovanie do drahých kovov – Striebro

Zobraziť viac

úvery, poistenie & investície

Investovanie do vzácnych kovov –  Irídium, Ruténium

Zobraziť viac

úvery, poistenie & investície

Investovanie do vzácnych zemín – Dysprózium, Terbium, Neodým, Prazeodým

Zobraziť viac

úvery, poistenie & investície

Starobné dôchodkové sporenie

Zobraziť viac

úvery, poistenie & investície

Doplnkové dôchodkové sporenie

Zobraziť viac